新修订的人口与计生条例变化大
婚假产假光荣证具体看这里

       近日，淮河早报热线陆续接到不少市民打来的电话，称新修改的《安徽省人口与计划生育条例》于今年1月16日起，明确取消了晚婚晚育假，并修改了产假时间，对独生子女父母光荣证去留问题也做了规定。市民想咨询具体是如何规定的？在这之前登记结婚的，是否还能继续享受晚婚假？

       3月1日，淮河早报、淮南网记者联系了市卫计委。据了解，2016年1月15日，安徽省十二届人大常委会第二十六次会议通过了《安徽省人民代表大会常务委员会关于修改<安徽省人口与计划生育条例>的决定》，自2016年1月16日起实施。新修改的《安徽省人口与计划生育条例》明确，提倡一对夫妻生育2个子女，取消了晚婚晚育假，延长政策内产假60天。

      对于产假时间问题，新实施的《安徽省人口与计划生育条例》做了修改。对符合新修改的《安徽省人口与计划生育条例》规定生育子女的夫妻，国家机关、社会团体、企业事业单位应当给以下奖励：女方在享受国家规定产假基础上，延长产假60天；男方享受10天护理假；夫妻异地生活的，护理假为20天。职工在规定的产假、护理假期间，享受在职在岗的工资、奖金、福利待遇。

       市卫计委工作人员介绍，按照新实施的《安徽省人口与计划生育条例》规定，不论是生育一孩、还是二孩，凡符合法律法规规定生育的产妇，都可在国家规定的98天产假基础上，享受增加60天产假的优待，即符合政策的产妇可休产假158天，剖腹产等特殊情形将按规定增加产假天数。

      对于婚假问题，市卫计委工作人员介绍，新修改的《安徽省人口与计划生育条例》2016年1月16日起实施，取消了晚婚晚育假。1月16日前登记领证的夫妻，按照老办法执行，可继续享受23天晚婚假，1月16日后登记领证的，按照新办法执行，享受婚假3天。

      对于独生子女父母光荣证的去与留问题，新修改的《安徽省人口与计划生育条例》也做出明确规定。市卫计委工作人员介绍，根据规定，在国家提倡一对夫妻生育１个子女期间，自愿终身只生育１个子女的夫妻，可以向户籍所在地的乡镇人民政府或者街道办事处申请，免费领取独生子女父母光荣证，原有的奖励政策不变。而已经领取了独生子女父母光荣证的夫妻，依法生育第二个子女的，注销其独生子女父母光荣证，并停止其享受的相关奖励优待。对于国家提倡一对夫妻生育两个子女，但是放弃再生育的，将不再奖励。  

（记者 张明星）