惩治欠薪，各级政府历来不手软。这不，我市再放“大招”，于日前出台了《淮南市建设领域农民工工资支付保障工作若干规定》，旨在建立建设领域农民工工资清欠工作长效机制，从根本上保障农民工工资按时足额支付，努力打造无欠薪城市，切实维护农民工合法权益。

      据了解，新举措进一步明确了城建、人社、公安等各级各部门工作职责；建立了农民工工资银行专户，按月或按季度缴存不低于当期工程款支付节点报价清单的25%或当期工程施工人员全额工资，实现了农民工工资发放和工程款拨付两条线管理；实行农民工工资支付“一卡通”并按月打卡发放；并积极落实农民工工资支付保障金、应急周转金、建设项目资本金、商品房预售资金等四项资金保障制度，用于垫付被拖欠的农民工工资。

      与此同时，我市还完善了诚信惩戒制度，对恶意欠薪、恶意讨薪的工程总包负责人直至班组长等列入失信人员名单，吊销其从业资格证书，依法追究其法律责任。3年内有不良行为记录的，依法取消其投标资格；已经中标的，取消其中标资格。加强劳动用工监督管理，建立劳动用工实名制，依法与劳动者签订书面劳动合同，加强监督检查，依法及时受理举报、投诉。并建立人社、公安、法院、检察院案件办理联席会议制度，强化行政司法联动办案机制。加强督查和责任追究，建立督查、督办、通报制度，将农民工工资清欠、防范处置工作列入目标管理和社会管理综合治理考核之中，定期检查考评。

（记者 李舒韵）