八公山区认真落实各项就业政策，全力破解“就业难”问题——抓牢保障民生的“牛鼻子”

      今年1至10月份，八公山区实现新增实名制就业6800人，下岗失业人员再就业1628人，困难人员再就业540人，农民工转移就业1152人，登记失业率控制在4%以内……

    “就业是最大的民生，抓住了就业，就抓住了保障民生的‘牛鼻子’！”八公山区相关负责同志介绍说，多年来，该区一直秉承“就业为民生之本”的理念，把这一事关百姓根本利益的大事始终摆在突出位置，多措并举不断推进就业再就业工作。

      技能培训 就业有底气

     “有技术，就不愁就业，找工作也就有了底气！”八公山区群众姚华感叹说，“我以前一直在家干家务，觉得自己干这个有优势，就想找这方面的工作，但是出去找工作，人家根本不信任你。”她后来报名参加了区就业局组织的家政服务员培训学习，学到了很多专业、科学的知识，还拿到了合格证书，现在已经在诚信家政公司上班了。

      像姚华一样，八公山区开展就业技能培训10年来，已有近万名就业困难人员通过培训学到实用技术，顺利就业。仅今年该区就开展就业技能培训14期，培训内容包括厨师面点、家政服务员、丝网花制作、计算机操作与维修等多专业工种，培训人数达873人，培训合格率达95%以上。

     “我们通过逐村调查走访、召开返乡农民工座谈会、发放调查问卷等形式，了解群众培训需要，并开展企业用工调查，根据企业的需求对学员进行‘订单式’培训。”八公山区就业部门相关工作人员介绍，这种培训模式实现了“用工”和“求职”的有效对接，提高了培训针对性。

      全民创业园 家门口就业

      走进八公山全民创业园，我们看到新进驻了展莘工艺品销售有限公司、丽盛纺织品有限公司等多家企业。“目前园区内共有10家企业，直接带动就业在500人以上。” 园区负责人自豪地说，园区着力搭建就业创业平台，对进入园区的创业者统一实行“一二三四”帮扶政策，即提供一次小额担保贷款，全程指导和事务代理两项服务，减免税费、租金、水电三项费用，给予社保、岗位、培训鉴定、组织就业四项补贴。在推动当地经济发展的同时，园区也一定程度上解决了“就业难”问题。

      “我们公司做的是电子产品加工制作，属于劳动密集型企业。‘招工难’一直是制约公司进一步发展的难题，可是在创业园这个问题却迎刃而解了。”伟豪轻工有限公司负责人告诉我们，公司正式入园后，园区就通过很多途径帮他们发布招工信息，还帮助培训员工。“下一步，我们计划扩大规模，预计公司用工人数能超过100人。”

      家住八公山区上游社区的李某对在伟豪轻工有限公司找到工作十分满意，“家里有老人小孩要照顾，不能到外面去打工。以前家附近也没啥能打工的地方，现在一个月能拿1500块钱，还能就近照顾家里，工作起来比较舒心。”

      优质服务 就业不再难

     “在就业工作上，政府就是企业和求职者的‘纽带’。”八公山区有关负责同志表示，只要发挥好纽带的作用，提供优质的就业服务，就业就不再难。

      今年2月中下旬，在八公山区2014年“春风行动”系列招聘会上，80余家用人单位提供商贸流通、机电维修、餐饮服务、电子科技、能源化工等类就业岗位2000余个，当天现场有500多名求职人员进行了求职登记，达成初步就业意向的有200多人，70余人通过招聘会找到了工作。

      除了类似“春风行动”系列招聘会这样的就业服务，八公山区还积极搭建劳资供需对接平台，建立人力资源信息库和企业用工信息库，及时发布企业用工需求和就业培训信息，全力促进就业再就业。同时，充分发挥区、乡镇(街道)、村(社区)三级劳动保障服务平台作用，加大政策宣传力度，让求职者和企业了解就业政策、掌握就业政策、受益于就业政策。并推行“一站式”、“零距离”、“精细化”服务，对高校毕业生、下岗失业人员、低保人员、残疾人等不同群体，分别制定相应的就业帮扶计划，及时提供就业培训、职业介绍、岗位援助、创业贷款等政策措施。

(记者 何婷婷 通讯员 缪亚涛)