——淮化集团党委党旗引路助发展

      党组织是党全部工作和战斗力的基础，是党的路线、方针、政策的有力推动者，肩负着推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要职责。淮化集团党委近年来的实践探索表明，只有坚持以科学发展观为指导，以改革创新的精神把党组织的优势转化为推动科学发展的强大力量，以创造力、凝聚力、战斗力不断加强和改进员工思想政治工作，使员工人心齐、人思进，才能真正为企业跨越式发展提供强有力的保障。

      淮化党委深刻认识到做好国有企业党建工作“必须把握四个不变”，即党组织的政治核心作用不能变；思想政治工作生命线的作用不能变；员工的主人翁地位不能变；民主集中制的原则不能变。并在此基础上，议大事、谋全局、明方向，对企业改革、发展的重大决策和涉及员工根本利益的重大问题认真研究讨论，提出意见和建议，真正把党组织参与重大问题决策与董事会依法决策结合起来。

      为了适应发展需要，淮化党委还构建了充分发挥政治核心作用的长效机制，实行党政领导“双向进入、交叉任职”。董事长兼党委书记、总经理任党委副书记、党委设立专职副书记主抓党建工作，党委其他成员分别依法进入董事会、监事会、经理层，从组织上强化了党组织在法人治理结构中的地位，为党组织发挥政治核心作用提供了保证，也为在基层党建和思想政治工作的有效开展提供了保证。

      思想的高度决定管理的高度，企业要保持前进的动力就必须有一支思想素质高的干部队伍。近年来，淮化党委在干部中抓学习，强素质，开展了“学习年”主题活动。坚持党委中心组学习制度，促进了领导班子思想政治建设；开办干部夜校，通过学习调研、专家讲座、观看电教片和互动交流，使党员干部开阔了视野，拓宽了思路，提高了驾驭复杂局面的能力；“五分钟党课”教育，让党员干部在提高素质的同时，养成了良好的学习习惯；加强理论知识、文化知识、管理知识、技能技术知识的学习培训，提升了全体员工的素质。

      淮化党委还通过依托社会办学和高等院校考核选送优秀管理人才、技术人才进行学历深造，促进人才队伍技能水平和整体素质的提高。2008年以来，共培训员工5894人次，派出224人进行新上项目的培训学习，培养选拔工人技师73名。输送45名有5年工作经验的，具有本科学历的管理干部和专业人才到安徽理工大学攻读机械工程硕士，同时和安徽财经学院联合举办中层管理人员MBA课程培训班，培养了一批高素质人才。

      优秀的企业必须有一套严格的管理制度，有一支作风过硬的干部队伍。围绕“变革、管理、发展”的工作方针，淮化党委把加强干部队伍作风建设放在突出位置，通过《四项整顿》、《强化五项纪律、提高执行力》措施的实施和大力整顿干部作风，2008年以来先后有11名干部待岗学习，3名干部降职使用，15名干部撤职、免职。消除了在员工中造成的不良影响，促进了干部队伍作风的进一步转变，营造了心齐、气顺、风正、劲足、实干的良好氛围。

      当干部必须清白做人，清白做事，这是淮化党委对干部的要求，企业要快速发展，必须打造一个风清、气正的良好氛围。党委与基层20个党总支签订《党风廉政建设责任书》，出台《关于廉政资金设立和使用的有关办法》、《关于设立廉政两条红线的通知》等廉政文件，并通过多种途径传达给员工，起到了全员监督的作用。利用自学、集中学习、党课学习等形式，在党员领导干部中开展理想信念和廉洁从业教育，筑牢拒腐防变的思想防线。淮化党委还健全完善党风廉政网络，各党总支按季度向公司纪委报告本单位廉政情况，及时发现问题，消除于萌芽之中。把效能监察寓于企业生产经营、物资采购之中，针对效能监察中发现的不足及时下发效能监察建议书，提出整改意见。通过开展以“做政治上的明白人，知德守节；做经济上的清白人，知法守纪；做作风上的正派人，知足守廉”的“三做三知”主题教育活动，在全体党员中树立“廉荣贪耻”的良好风尚。通过廉政谈话，减少和预防违纪问题的发生，增强了党员干部自觉接受监督的意识。党风廉政建设力度的加强不仅规范了领导干部的行为，提升了员工满意度，更凝聚了全体员工的斗志。

      只有思想的统一才能凝聚人心，只有人心思进才能促进企业不断向前。淮化党委通过开展“进一步解放思想，促进跨越式发展”“我们的收入从哪里来”大讨论活动和形势任务教育以及舆论引导，统一了员工的思想认识，使员工认识到只有发展，淮化才能不断富强，自己的生活质量才能得到提高的深刻道理。

      淮化党委把思想政治工作作为考核领导班子和领导干部的重要依据，通过人文关怀和心理疏导的方式，把思想政治工作做细、做实，同时在党建工作中，注重载体打造和工作创新，党建工作的平台不断拓展，形成了党建工作的合力。“周谈一人、月访一家”、“五必谈、六必访”等和风细雨式工作，让员工感受到党组织的温暖；搭建员工诉求平台，倾听员工呼声，民主接访日使员工感受到组织的关爱；“党员模范岗”、“党员身边‘三无’”和“党员奉献月”等主题实践活动，“四好”班子、“五好”基层党组织、“六好”党员等活动的开展使党员们从思想到行动迸发出了高昂的热情与干劲。评选“十大劳动英雄”、“十大劳动模范”和开展“叫响我是党员”等活动使党员和员工学有方向，赶有目标。

      事非经过不知难，以党的先进性凝聚起来的淮化一路走来，足音铿锵。无论是金融危机还是化工市场低迷，都没有阻碍淮化经济向好发展的势头；世界规模最大、科技最尖端、工艺最先进、具有自主知识产权的甲醇转化丙烯工业试验装置取得试验的关键数据，淮化站在了行业制高点上，跻身世界煤化工高端技术行列；淮化生命工程、清洁工艺生产综合治理项目顺利调试，在煤的清洁高效利用上取得了新进展，实现了新突破，迈上了新台阶，与中科合成油公司合作建设的合成油催化剂项目已经产出合格的产品，在煤化工高端技术领域率先突破，千吨级合成气制乙二醇工业试验装置建设快马加鞭，开辟了非油生产乙二醇的新途径，现代煤化工基地建设正加快进行，“百亿淮化”将呼之欲出。

      现在的淮化以从未有过的激情在描写锦绣文章，用凝聚的力量，为完成宏伟目标而鼎力奋进。