——淮南东华实业集团开展“安康杯”竞赛活动纪实

      如果说安全生产是张“网”，那么安全生产主体单位的各项工作就是“网”上的一个个“结”。只有每个结都织牢了，安全生产这张网才能牢不可破，无懈可击。

      日前，市总工会二楼会议大厅座无虚席，我市2013年“安康杯”竞赛工作会议在这里召开。会上表彰了2012年度“安康杯”竞赛优胜单位和先进个人。淮南东华实业集团荣获2012年度全国“安康杯”竞赛优胜单位、淮南市“安康杯”竞赛优秀组织单位等称号。

      该集团始终把安全生产、安全发展作为企业的头等大事来抓。九年来，该集团以“安康杯”竞赛活动为载体，不断提高企业安全管理水平，增强员工安全意识，健全安全管理制度，完善安全管理体系，从而确保了安全生产。

     “安康杯”竞赛为安全生产注入活力

     “弘扬企业安全文化，加强班组安全管理。”这是今年东华实业集团安康杯竞赛活动的主题，该集团每年年初都以文件形式下发“安康杯竞赛活动的实施意见”，对全年安康杯竞赛提出总体要求与目标。以生产技术、安监、生产调度中心为安全监管部门对基层单位安全生产实施监管，严管、严查、严控，为安全生产提供了有力保障。同时他们还针对业务拓展的实际情况，加强了安全管理制度建设和基础管理。该集团还设立了安全基金，建立了激励机制。

      “上至集团公司领导，下到科队长都规定了安全责任和安全考评标准；这是公司改制以来最细化、最严格的安全规章。”该集团安监部门负责人道出了今年的安全一号文的特点。该集团在落实“安康杯”竞赛中安全管理年年都要“紧一扣”；自上而下建立健全安全生产责任制、安全生产考核办法，以生产技术、安监部门为主，对生产单位、责任人进行考核、评分。

      “安康杯”竞赛为科学发展创新形式

      九年来，东华集团在开展“安康杯”竞赛活动中深刻认识到，只有创新活动形式，提升科学发展的能力才能够使“安康杯”竞赛活动取得实效。他们把技术练兵，岗前培训活动作为推进“安康杯”竞赛活动的重要动力，精心组织并制订了岗位竞技计划、奋斗目标和实施细则，使竞赛工作做到了有计划、有措施、有检查、有评比，促进了“安康杯”竞赛活动有序开展。

      为更进一步的增强员工安全意识，普及应急知识，提高应急救援能力，该集团还组织员工参加了《职工职业安全卫生知识》智力竞赛，并组织收看《全国安全生产应急救援技能大赛》电视节目。

      每年6月份在东华实业集团所属单位都能看到“深入开展‘反三违、查隐患、保安全、增效益’百日安全活动”类似这样的标语。该集团每年以全国开展的“六月安全月”活动为始端广泛开展“百日安全生产”活动，整个活动以“反三违、查隐患、保安全、增效益”为主线，以强素质、互联保为抓手，以矿井“一通三防”、防突、顶板管理和新区煤矿运输、机电为重点，全面推进安全文化建设，搭建安全文化平台，打造安全文化环境。

     “安康杯”竞赛为安全生产夯实了基础 

      开展“安康杯”竞赛活动的重要环节是开展安全检查，加大隐患整改力度；它直接关系到竞赛活动的质量和效果——这是东华集团几年来开展安康杯竞赛活动总结出来的经验。每季度由集团公司组织进行一次安全大检查。该集团通过对各单位安全工作落实情况进行定期检查和机动抽查，严查严管，有力地促进了“安康杯”竞赛的有效开展，全面实现了安全生产目标。值得一提的是今年一至六月份该集团未发生一起轻伤以上安全事故。

      目前，该集团已连续九年荣获淮南市安康杯竞赛优秀组织单位、连续四年荣获安徽省“安康杯”竞赛优胜企业，2012年又荣获全国“安康杯”竞赛优胜企业等荣誉称号。

(记者 鲁松)