——安徽理工大学多措并举稳步推进学校就业工作纪实

      安徽理工大学在新形势下强化服务，优化指导，努力促进毕业生充分就业、高质量就业，稳步推进创业教育，取得了显著成效。日前，学校获得“2010年安徽省普通高校毕业生就业工作标兵单位”荣誉称号，是省属高校中唯一一所连续五年获此殊荣的高校。

      加强市场建设，服务毕业生就业

      截至2010年12月31日，安徽理工大学2010届5004名毕业生中，本科生4734名，就业率96.60%；硕士研究生264名，就业率90.15%；博士研究生6名，就业率100%。据统计，2010届本科毕业生85%通过校园就业市场落实了工作单位。

      该校2011届毕业生就业工作自2010年9月正式启动以来，学校和学院共举办校园专场招聘会267场，502家单位来校招聘；举办了有136家单位参加的“安徽理工大学2011届毕业生就业大型洽谈会”。据统计，在正式签订就业协议的2011届毕业生中，92%是通过校园就业市场落实就业单位的。截至2011年4月17日，2011届4663名本科生正式签订就业协议3022人，占总人数的64.81%。比去年同期增长9个百分点。

      外出联系毕业生就业工作常态化。2010年10月至12月，学校组织相关人员分九组外出跑点联系2011届毕业生就业工作。跑点联系了江苏、浙江、上海、福建、广东、山西、湖北、安徽等8个省（市）30多个地市160多家企事业单位，其中新联系的用人单位30多个。走访20多个地市人才服务交流中心。收集需求信息1000多条，80多家用人单位接受邀请来校招聘毕业生近600人。此外，学校还经常联系走访安徽、江苏等重点就业区域的市、县人事部门，邀请他们组团来校招聘，取得了显著成效。
优化就业服务，强化就业指导

      学校始终把就业工作列入年度党政工作要点，明确目标任务。2010年以来，先后召开23次就业工作专题会议，研究部署就业创业工作。完善学院就业工作机制，印发了《关于2011届本科毕业生就业工作目标任务分解的通知》，坚持三级督查和签约率、就业率通报制度，实行2011届毕业生签约率半月通报。落实就业工作奖励，实施就业工作年度考核，推动就业工作顺利开展。

      安理大还高度重视需求信息的搜集和发布工作。2010年全年广泛收集、严格审核需求信息1000多条，提供就业岗位20000多个，及时上传到就业网，供毕业生求职参考。制定了“一周校园招聘信息”，及时上传、更新，坚持张贴校园招聘信息布告，方便毕业生掌握信息。健全飞信平台，及时发布校园招聘信息，全年发布招聘信息400多条。印制发放2011届毕业生就业宣传材料4000份。

      该校还为离校后未就业毕业生提供跟踪服务，帮助2010届96名未就业毕业生落实就业单位，并完成了相关就业材料的审核、统计及上报等工作。帮扶“双困”毕业生，建立“双困”毕业生就业台帐数据库，动员社会、学校内部各种资源进行就业援助，努力帮助他们实现就业。学校还积极完成全校2011届131个班级的就业指导课的教学工作，对毕业生进行职业规划、就业政策、就业心理以及择业技巧等方面的指导。

      开展创业教育，推动大学生自主创业

      学校先后出台《安徽理工大学关于推进创新创业教育和大学生自主创业工作的实施意见》、《安徽理工大学大学生创业基地管理办法（试行）》、《安徽理工大学大学生创业基金使用和管理办法（试行）》等多个创业工作文件，并和省、市人社部门密切配合，全面推进创业教育和大学生自主创业工作。

      全方位、多途径加强创业教育和大学生自主创业工作。举办GYB培训班；遴选优秀大学生创业计划项目予以扶持、指导；依托专业实验室建立校内大学生创业孵化基地；依托校技能鉴定站建设安徽理工大学创业技能培训基地；和淮南市人社局合作建立“淮南市大学生创业培训安徽理工大学基地”并挂牌运行；加强创业教育师资队伍建设，聘请多名成功创业的企业家校友担任大学生创业指导教师，选送教师参加安徽省创业指导教师资格培训；扎实开展“创新创业教育活动月”活动。这一切都有效地推动了学校毕业生就业工作。

      学校还专门制定了《关于进一步做好引导和鼓励毕业生面向基层就业工作的实施意见》，落实专项就业奖励和考研加分等多项优惠政策，据统计，2010届毕业生，在基层就业的达到88.28%，比上年增加1.72个百分点。

（记者 武春晖 通讯员 陈孝柱）