在平凡的岗位上作出不平凡的业绩,那是一种品格;在不平凡的岗位上坚守着平凡,那是一种境界。无疑,淮南市践行“三严三实”先进事迹报告团的9名成员,兼具了品格和境界的双重标准,因而他们能够一跃而起,成为我们身边的标杆。
他们的出现,让我们的眼睛为之一亮。尽管这是一个并不缺乏英雄和榜样的时代。他们就在我们身边,闪烁着熠熠光泽,默默经年,不放弃、不抱怨!也正是因为他们来自于我们身边,源自于一线,散发着泥土的芬芳,充盈着生活的烟火气息,所以他们显得更为真实、平易和可学,让我们不由萌生一种仰望他们的冲动。
向身边的标杆对标,才能发现差距。岗位在一线、基层,直接和群众面对面、打交道,手中都握有一定“实权”,这是报告团9名成员的共性特征。如果你是主政一方的乡镇主官,如果你执掌着核心城区的一流幼儿园,如果你经手全市规划审批……那么你怎样上好修身课,如何把好律己关,怎么经得起诱惑,如何为群众服务?这些问题,报告团9名成员都以其实际行动和经历给出了答案。党员干部应以他们为标杆进行对标,丈量高度,比对深度,发现还差多少,尚有哪些不足,应从何处着手,对标看齐、跟进整改,掀起学习身边典型滚滚热潮,形成必学赶超浓烈氛围。
向身边的标杆对标,更应奋发作为。“三严三实”的核心要义是对党忠诚、个人干净、敢于担当。作为“三严三实”专题教育的重要抓手,“三个专项行动”正在有力推进之中,所要着力解决的依次为“不作为”、“乱作为”、“如何为”问题。要在解决懒政怠政问题上出真招,以“钉钉子”精神逐一抓落实;要在解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题上动真格,严格执纪问责;要在强化为民服务上见真情,站稳群众立场、增进群众感情,下大气力解决好群众最关心最直接最现实的利益问题。要围绕强化“责任、担当、创新、进取、奉献”五种意识,重点解决“群众观念淡薄、精神状态不佳、工作标准不高、工作落实不力、担当意识不强、创新精神不够、规矩意识不牢”七个方面问题。干部,就是干事;干部,更要主动作为。千忙万忙,不抓落实是瞎忙;千招万招,不抓落实不是真招;千条万条,不抓落实都是“白条”。遏制经济下滑阻击战已到关口,实现主要经济指标增速由负转正节点正在抵近,调结构、转方式、促升级箭在弦上,完成全年目标任务无可选择……唯有主动作为、奋发进取,才能甩掉被动,抓住生机,实现突围。
榜样是闪耀在夜空中的点点星光,他们让我们仰望,他们让我们追寻。榜样是前行路途中的路标,他们标示着方位,他们给我们以引领。以身边典型为标杆,见贤思齐,人心思进,汇聚奋勇进取的强大正能量,唱响建设美好淮南的时代最强音。
(怀新平)