——“背水一战、重振雄风”系列述评之一

市委书记任泽锋在全市改作风办实事优环境暨双招双引会议上讲话时指出，有的干部躺平，不想干事；干工作缺乏热情、没有激情，推一下动一下，不推不动，甚至推而不动；不求有功、但求无过，平平安安占位子，疲疲沓沓混日子；只要省里有评比都习惯从后往前找，只要自己定目标都习惯往全省后进靠，在一个地方或岗位工作几年仍然涛声依旧。

研判安徽2021年年度经济成绩单，可以得出这样一个基本判断：安徽16市经济总量正在加速向“纺锤形”演进，淮南正处于“底尖”向“腰部”跨越的关口。安徽经济总量“纺锤形”，合肥、芜湖、滁州牢牢占据“头部”，包括淮南在内的5市居于“底尖”，其他8市共同构成“腰部”。而淮南目前在“纺锤形”位置，正处在“纺锤形”的“底尖”向“腰部”跨越的关口。这表明，未来3至5年对于淮南来说，是一个极为重要窗口期，如果抢抓住机遇，乘势而上，就能进入“腰部”；反之，则可能掉入“锤底”。

时不我待，我们惟有毫不懈怠、一以贯之奋力拼搏！

奋勇争先，需要我们提振精神状态！

不甘落后、奋力追赶的淮南，党员干部队伍需要那么一股气势，需要那么一种精气神。这种气势和精气神，通俗地讲，就是有激情、在状态。

“我到一个地方或者单位调研，首先观察这个地方或者单位干部职工的精神面貌，如果人人有激情、个个在状态，这个地方或者单位工作业绩、发展水平一般都不会差。”一位市领导深有体会地说。

激情，是一个人精神状态的反映，是内心情绪的彰显。强烈的进取意识、执着的奋斗意念、认真的爱岗敬业、不懈的事业追求，这些涓涓细水，最终汇聚成为激情奔涌的川流。

激情是谋事的动力源，是干事的发动机，是成事的引擎器。一个有激情的人，一定会成就一番事业。一个有激情的团队，一定会创下成功的业绩。一个有激情的县区、部门，一定会走出困境、打破困局。一个有激情的城市，终究会站上被人追慕的发展高度。

一问“摇头”，再问“回头”，三问“低头”。“我问局长一项业务工作，局长说他不清楚，让分管副局长来回答，分管副局长说他也不清楚，让业务科长来回答。结果，局长、分管副局长、业务科长回答的都不一致。这是典型的不在状态！”一位市领导坦言，在工作中遇到这样“不在状态”的干部并不鲜见。

为什么不在状态？因为不学习，对本行业本部门业务生疏；因为不深入，浮在表面，对本职工作不了解、不掌握、不熟悉；因为爱惜羽毛，只想当官，占着位子，不想干事，更不愿担责。因为怕啃硬骨头、怕触及矛盾，遇到困难绕着走，遇到难题拖着走，遇到矛盾推着走。人在岗，心不在岗；官不大，僚气很重，拒群众千里之外。

什么是在状态？就是“人在哪、心在哪”。一个在状态的人，他对所从事的岗位业务，喜欢热爱、驾轻就熟；他对所从事的职业，时时思虑、处处创新；他对所要推进的发展，每一个项目、每一个数据，都能脱口而出、信手拈来、熟烂于胸。他每走过一个岗位，都会尽忠职守、竭尽全力，不仅创造事业发展新高度，还会留下被人怀想的好口碑。

激情和状态，是一枚硬币的“双面”，相互作用、辅助相承。激情是大步行走在阳光下的“人”，而状态则是跟随其后亦步亦趋的“影子”。激情和状态更是“双璧”，成为支撑事业发展的基础和柱石。

困难和挫折，不只是在今天才会有。矛盾和烦扰，亦不仅仅是今天才会出现。如同在地下蛰伏的炽热岩浆，它只是选择不同的时间、节点作为喷发的突破口而已。我们不要只憧憬迎面撞上的永远都是机遇。一个哲学家和众人在夏日的野外露营，夜间狂风暴雨突袭了营地，掀翻了帐篷，打湿了衣服，遍地泥泞、一片狼藉。面对垂头丧气、萎靡不振的众人，哲学家反问：为什么你们只看到遍地泥泞，而看不到满天星光？“哲学家之问”，解答了对待困难和挫折的态度选择，也给了我们至为重要的启思。

有激情是境界，在状态是品格。《菜根谭》说：穷则独善其身，达则兼济天下。深刻揭示着“嚼得菜根，百事可成”的朴素道理。

今天，淮南正跨步在转型发展的征途上，“十四五”规划、市第十一次党代会、2022年市“两会”已经科学绘制淮南往哪里转、怎么转的“时间表”“路线图”，但要抵达目的地、实现既定目标，决非易事。需要全市上下团结一心、共同奋发，持续发力、不懈奋进。

在这样一个重要而特殊时期，每一名党员干部尤其是领导干部面前都有一张“考卷”，如何作答、怎么选项，不独考验个人境界、品格和能力水平，更关乎淮南能否“突出重围”，能否重振雄风。

请让我们更多看到那些我们一直渴望看到的，奋勇争先、一往无前，不畏艰难、无惧困难，发力拼搏、攻坚克难的精神状态！

是时候背水一战了！（怀新平）