空缺的展位、稀疏的人群，临近春节，市人力资源市场相较于以往略显清冷，不少用人单位的展位前几乎无人问津。目前，市场上的求职者主要都是寻找“打零工”的机会，大家都把求职心思放到了春节以后，而招聘企业对于这类求职者并不“感冒”。

“像往常一样，春节前的市场内求职者不是很多，只有少部分求职者在寻找工作机会。”市人力资源市场工作人员表示，新年是一个界线，很多求职者觉得过完新年，春节就近了，都回家准备过年了，造成了求职者有所减少。据了解，目前市场上主要都是外地返乡人员和部分本地农民工为主，大部分求职者想在节前回家乡寻找一些像餐饮服务行业的短工，因此会来到市人力资源市场寻找就业机会。“我在外地就是在餐厅工作，本来不想回家过年，只不过家里催得紧，又不想错过春节期间的高工资，所以来招聘市场看看可有合适的工作。”家住六里站的高珺茹告诉淮河早报、淮南网记者，春节期间餐饮行业“短工”工资相对较高，为了招揽求职者，很多都是一天一结算，她也想着节前多赚点钱过年，待春节后再到外地打工或者找一份稳定点的工作。

据了解，目前，市场上仍有不少企业在进行招聘，主要是为了储备人才。“春节过后，经常出现员工不辞而别的情况，为了能让企业正常运转，春节前就多招些人，以备不时之需。”一名企业负责招聘工作的专员对节后“裸辞”现象也无可奈何。据人力资源专家介绍，新年后到春节前这段时间是求职和招聘的淡季，预计春节长假后，市人力资源市场将迎来求职和招聘的高峰期，特别是随着“春风行动”的开展，将出现人力资源供需两旺的情形。

（记者 李舒韵）