今年以来，市农委紧紧围绕市委、市政府确定的目标任务，狠抓各项重点工作的落实，充分发挥文明创建与业务工作、事业发展相融互动的作用，全市农业农村工作保持健康运行的良好态势。

     为切实加强文明创建工作，市农委建立了目标管理责任制、岗位责任制、信息公开制、服务承诺制、一次性告知制、首问负责制、责任追究制等七项制度，使农委系统工作作风得到改进。

      在强化培训学习、加强思想建设的同时，市农委在全委系统积极开展了“学习型、法治型、服务型”机关创建活动，增强了干部职工的创先争优意识。每年年末都要在全系统举办群众性文体活动，丰富了职工文化生活，陶冶了情操，增强了凝聚力，营造良好的人文环境，爱岗敬业、奉献农业发展事业成为每个干部职工的共同志向，清正廉洁、乐于奉献成为干部职工的自觉行为。

      市农委还强化内部管理，认真完善修订了《市农委内部财务管理制度》、《机关公务管理制度》、《市农业专项资金项目管理制度》、《村集体财务管理办法》等规章制度，全方位地建立了一套行之有效的管理运行机制。做到了用制度管人，按规定办事，有章可循，确保了管理制度化、规范化和科学化。同时，市农委坚持教育与管理相结合，德治与法治并举的原则，实行分管领导负责，干部分片包干，跟踪考核，奖罚分明的目标管理责任制，落实各项措施，全委干部职工无违法违纪案件，无行政责任事故，无“黄、赌、毒”等丑恶现象，无邪教活动。

（记者 苏强）