在凤台县经济开发区，活跃着这么一个与众不同的人群：当邻里发生矛盾时，他们苦口婆心地劝说;在征地拆迁动员工作中有他们辛勤的付出；在文艺表演活动现场有他们活跃的身影。他们就是社区的“五老”人员。

      凤台县开发区创新社会管理模式，推行网格化管理，各社区在群众中有影响、有威望的“五老”人员被聘为民意观察员、民生信息员、信访代理员、社会调解员、综治协理员、城建监督员、计生服务员、安全监管员、廉政监督员、文化宣传员等十大员。“五老”人员积极参与社区网格管理工作，发挥“桥梁”作用，一方面积极配合开发区及社区完成工作任务，一边代表基层群众表达诉求，帮助解决反映突出的热点、难点问题。

      由于社区工作大多都是群众身边的事，用群众自己管理自己，产生了事半功倍的效果。“五老”人员的加入，使社区各项工作面貌焕然一新，为开发区创新社会管理工作奏响了和谐的乐章。 

（通讯员 王晖 记者 朱庆磊）