深耕服务践初心 表彰先进促奋进
—— 东华实业集团总结表彰劳动竞赛“双先”

从小区保洁绿化到设施维修养护，从客户贴心服务到安全值守保障，近年来，东华实业集团全体员工在双先劳动竞赛中比拼技能、比拼服务、比拼作风，用点滴付出筑牢小区民生保障防线。

日前，该集团召开年度双先劳动竞赛总结表扬大会，表彰一批在岗位上发光发热的先进集体和个人，致敬平凡岗位上的奋斗者，凝聚起为民服务的奋进力量。

弘扬先进精神，凝聚发展共识

改制22年来，该集团高度重视先进引领作用，坚持每两年开展一次“双先”竞赛评比活动，在集团公司范围内奏响了“工人伟大、劳动光荣”的主旋律。先后涌现出56个先进集体、15名东华楷模、20名东华功臣、90名标兵和351名先进个人。

2024年以来，该集团党委聚焦安全生产、项目经营、服务品质、市场拓展、队伍建设等重点工作，积极开展练技能、强素质、比奉献、树形象的先进评比活动。今年，“双先”评比本着公开、公正、公平的原则，坚持自上而下和自下而上相结合的方式。通过职工评议、单位推荐、组织审核等规范程序，好中选优、优中选强，评选出了6个先进集体、10名标兵和31名先进个人，真正做到选一名先进，树一面旗帜。

与此同时，他们号召全体干部职工以先进为榜样，学先进、争先进、当先进，全面提升自身综合素质，以坚定的信心、昂扬的斗志积极投身到集团公司改革、创新、发展的实践中去。

改革创新激活力，提质增效添动能

目前，该集团公司正处在改革、创新、发展的新阶段，他们清醒地认识到，筑牢安全发展根基、提升经营管控效能、树立品牌形象、推进转型发展、提升核心竞争力，与开展“双先”评比活动有机统一。

为助推企业实现新发展，他们不断强化安全培训教育，安全现场管理。该集团安委会采取“四不两直”工作方式，对各单位安全重点领域和安全薄弱环节，开展定期、不定期的安全检查和夜查。

面对当前复杂多变的市场竞争环境，他们坚持实施自主管理，推行标准化管理、专业化服务。做强做专做精物业服务产业，是该集团的一大特色，他们在发展中不断夯实基础、提升质量、求实创新。同时，他们还加快发展机电、消防、养老、餐饮、商贸等各项实体产业，积极适应市场环境变化，采取措施，加强管理。

值得一提的是，面对新形势、新任务、新挑战，他们不断提升干部队伍整体素质、加强中青年管理干部梯队建设，为企业改革、创新、发展提供坚实人才支撑。

全面从严治党，转变工作作风

该集团各级党员、干部牢固树立和践行正确政绩观，坚持不懈将作风建设引向深入。他们以“双先”评比活动为有效载体，充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，奋发进取，为集团公司改革、创新、发展提供坚实保障。

该集团全体党员、干部充分认识开展学习教育的重大意义，持之以恒推进全面从严治党，认真落实“四个深入学习”，坚持“三个对照”，把握“十坚持十整治”，切实把学习教育融入日常、抓在经常、取得实效。他们还大力发扬求真务实、埋头苦干的精神，知责于心、担责于身、履责于行，主动把集团公司党委、董事会的各项决策部署落实在行动上，贯彻到工作中。大家一致表示，以“双先”评比活动为导向，对标先进严格要求，一个目标抓到底、一股狠劲干到底，以实际行动展现担当作为，以实干创实绩，以发展开新局，确保完成年度各项目标任务。