（记者 罗静）12月3日，记者从市科技局获悉，2025年淮南市创新团队建设取得显著成效。“50·科技之星”与“双创之星”等人才工程持续深入实施，为城市转型发展注入了强劲动力。

目前，全市在建“50·科技之星”创新团队23家、“双创之星”团队20家，覆盖高端装备制造、新能源、新材料、生物医药等多个重点领域。第九批团队已完成验收；第十批及“双创之星”团队通过年度考核，获得总额235万元的经费资助，专项用于研发与人才培养。

创新团队已成为推动高质量发展的重要力量。2024年度，相关团队研发投入达4.15亿元，技术交易额2.06亿元，带动工业总产值86.7亿元，上缴税收4.39亿元。年内引进人才221人，带动就业1351人；累计拥有专利610项，发表核心期刊论文147篇，创新成果丰硕。

为构建更具竞争力的人才体系，2025年我市升级了市级创新团队遴选工作机制。经严格评审，从39家申报团队中立项11个高水平团队，研究领域拓展至人工智能、资源与环境等前沿方向，实现县区全覆盖。

市科技局通过多项举措优化人才生态，设立全市首家院士工作站，集聚17名高层次人才；选派39名高校专家担任企业“科技副总”，拨付工作补助13.5万元；组织专业培训超百人次，遴选骨干参加省级“千人特训营”，有效提升了人才创新能力。

精细化管理机制保障了实施成效。市科技局坚持精心部署、及时兑现资助经费，并通过合同管理、年度评估与三年综合考核相结合的全过程管理体系，确保团队建设稳步推进。

企业创新主体地位显著增强。本年度创新团队中工业企业占比达65.1%，其研发投入占比超过97%，专利拥有量占比93%，创新产出效益突出。团队建设不仅产出了一批高质量成果，擦亮了本土科技人才品牌，更使广大企业家深刻认识到人才的核心价值。

展望未来，我市将继续深化与高校院所的合作，协同县区科技部门，细化服务保障措施，推动创新团队建设持续健康发展，为城市振兴筑牢人才与创新根基。