在党史学习教育中，潘集区充分发挥机关党建职能优势，积极构建“党建+”模式，聚焦人民群众“急难愁盼”问题，扎实开展“我为群众办实事”系列实践活动，有力推进各项工作落地落实。

“党建+联系帮扶”,织密“我为群众办实事”微网格

潘集区把提升基层党组织组织力作为“我为群众办实事”实践活动的组织保证，充分发挥机关党建组织优势，积极为区直机关54个下辖党支部党员联系服务基层、群众搭建实践平台，推动建立党支部工作联系点制度，坚持支部书记带头，带动党支部结合脱贫攻坚、文明创建等工作联系乡镇（社区）。推深做实“社区吹哨，党员报到”工作，全区参与结对共建的机关和企事业单位共50家，382名在职党员进社区报到，累计志愿服务869次，解决实际问题206件。

潘集区民政局扎实推进“三社联动”试点建设项目，依托泥河镇柳叶社工服务中心，以田集街道菊苑社区为平台，通过培育社会组织、开展专业服务、实施公益创投等，搭建共建共治共享的社会治理新格局，今年备案成立社工组织2家，孵化志愿组织9个，共开展大小活动50余次；区司法局开展“法治问诊”之进乡村30次、进企业11次、进社区8次、进学校10次、进家庭21次，开展法治课堂12次；区检察院依托“五进五民”方式，深入基层深入群众，出动干警107人次，走访群众114人次，收集意见建议91条，经汇总归类后合计12条，真正做到“实事为民”。

近期区直机关各党支部紧密结合当前正在开展的新冠疫苗接种工作，组织党员干部分布全区14个疫苗接种点轮值，接受街道社区党组织统一领导、统一调度指挥，宣传、动员群众积极自愿接种疫苗，有效缓解了社区工作者力量不足的压力。

“党建+窗口提升”,搭建“我为群众办实事”样板间

聚焦“建强组织筑堡垒、服务中心做贡献、为民办事解难题”，扎实开展“党旗在一线高高飘扬”活动，进一步激励动员基层党组织团结带领党员群众不忘初心、牢记使命，建功新时代、奋进新征程。

区直机关工委把抓实窗口单位党的建设作为“我为群众办实事”的重要举措，推动机关和事业单位党组织制定惠民政策、实施利民项目、简化办事流程、提高服务水平，解决就学、就业、就医等民生问题。建立党员先锋岗、责任区，推行设岗定责、承诺践诺，推动窗口单位和服务行业党员亮身份、树形象，开展便民利民活动，提供优质服务，让党的旗帜在为民服务窗口高高飘扬。所有窗口单位党员干部均佩戴党员徽章和胸牌上岗服务，亮明党员身份和岗位责任，亮明服务标准和服务承诺，优化服务环境、服务用语，规范工作仪表、工作纪律，并通过服务大厅显示屏、公告栏等公开信息，主动接受社会和办事群众监督。

区数据管理局探索推进“一窗通办”，在区便民服务大厅设立市场监管、医保社保、纳税服务等综合受理窗口，加强“皖事通APP”、政务服务网潘集分厅推广应用，建成7×24小时自助服务大厅，方便群众“就近办”“随时办”；区法院始终坚持司法为民理念，把党建活动场所和司法为民场所相融合，推行“多元化”便民服务和执行服务，在诉讼服务中心大厅增设了便民急救箱、轮椅、除颤仪、免费电话等，为前来诉讼的当事人提供便利，司法服务更暖心；区社保所在政务服务大厅设立灵活就业专岗，针对灵活就业参保、灵活就业退休等业务进行解答，为给群众办理业务提供方便，在政务服务中心大厅添置了两台社保查询打印一体机，提供养老缴费查询、退休查询、参保查询等业务。

“党建+志愿服务”,打造“我为群众办实事”主力军

把文明机关创建作为“我为群众办实事”实践活动的重要载体，扎实推动机关服务型党组织建设，建立健全改进机关作风、密切联系服务群众长效机制，发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。积极组织机关党员干部深入社区、企业开展系列主题志愿服务活动，提升党员志愿服务组织功效和志愿服务能力，推动文明实践志愿服务制度化常态化。

区直机关工委以“我参与、我承诺、我奉献”为主题，组织全体党员群众认领社区网格公益性岗位，发动区直机关在职党员开展“早晚半小时”志愿服务活动，每年进社区报到不少于6次；组织44个机关党支部近300名志愿者，在天柱山路、长江路等5条主干道96个点位开展机关党员志愿服务，轮流到责任路段进行交通文明劝导及沿途卫生整治；区妇联联合春雨爱心志愿者协会组织开展“感恩抗疫天使”主题慰问活动，赴乡镇卫生院为最基层疫苗接种点的医务工作者送去最诚挚的感谢和最温暖的关怀；区老干部局开展“银发先锋，老党员讲党史”志愿活动，组织离退休党员为离退休教职工、离退休党员、非公企业党支部上党课共计十余场，让党史学习教育广泛延伸。(特约记者 柏松 通讯员 谭敏 丁晓东)